NACHHALTIGKEIT: TOP
NACHHALTIGKEIT: TOP BEWERTUNG FÜR WESTLAKE VINNOLIT Grippeschutzimpfung 2022 Auch in diesem Jahr besteht wieder die Möglichkeit zur jährlichen Grippeschutzimpfung im Chemiepark Knapsack. Alle Informationen hierzu finden Sie, sobald Sie den QR-Code scannen: W estlake Vinnolit ist von der Bewertungsplattform EcoVadis mit der „Platinum Medal“ für Nachhaltigkeit ausgezeichnet worden. Diese höchste Einstufung erreichte bisher nur ein Prozent der Unternehmen im Bereich „chemische und Kunststoff-Industrie“. Der PVCund Natronlauge-Hersteller verbesserte sich in allen Nachhaltigkeits- Kategorien und erlangte mit 75 von 100 Punkten erstmals die höchste Auszeichnung. Bewertet wurden die Leistungen von Westlake Vinnolit in den Bereichen Umweltschutz, Arbeitsbedingungen und Menschenrechte, Ethik und nachhaltige Beschaffung. EcoVadis ist eine weltweit führende unabhängige Bewertungsplattform für Corporate Social Responsibility (CSR) und Nachhaltigkeit. Die Bewertung basiert auf internationalen CSR-Standards wie der Global Reporting Initiative, dem United Nations Global Compact sowie der ISO 26000. Icons: macrovector / Freepik Wir seh‘n uns! CHEMIE & TECHNIK ENTDECKEN! Am Tag der offenen Tür, 17. September 2022 von 12 bis 18 Uhr in der Rhein-Erft Akademie, Chemiepark Knapsack Infos zu Ausbildung, Weiterbildung und Studium Rhein-Erft Akademie GmbH · Industriestraße 149 · Tor 2 · 50354 Hürth www.rhein-erft-akademie.de Schon eingetragen? Tag der offenen Tür am 17. September Wie sieht es in einem Technikum aus? Welche Ausbildungsberufe gibt es an der Rhein-Erft Akademie? Mit welchen Unternehmen arbeitet sie zusammen? Antworten auf diese Fragen erhalten Besucher*innen ab zehn Jahren am 17. September beim Tag der offenen Tür. Von 12 bis 18 Uhr steht das Team der Rhein-Erft Akademie bei allen Fragen über Ausbildung, Weiterbildung und Studium Rede und Antwort. Wer möchte, kann in den Laboren und Werkstätten Ausbildung „live“ erleben und bei Mitmachaktionen Tätigkeiten selbst ausprobieren. Zusätzlich sind dort auch andere Kooperationsunternehmen, sowohl aus dem Chemiepark als auch von extern, mit einem Stand vertreten. Wer sich einen Überblick über den Chemiepark verschaffen möchte, kann an einer Busrundfahrt oder der Wissensrallye teilnehmen. Für Interessierte bietet sich so trotz der Absage des VCI-Erlebnistags die Chance, Unternehmen am Standort und deren Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten kennenzulernen. 26 | KNAPSACKSPIEGEL 4 / 2022
BETREFF: PHISHING Illustration: danijelala – stock.adobe.com SIMULIERTE CYBERANGRIFFE SOLLEN DAS BEWUSSTSEIN DER YNCORIS-MITARBEITER*INNEN FÜR PHISHING-MAILS SCHÄRFEN I m Juni ist die einjährige Kampagne unter Leitung von Axel Welter, IT-Sicherheitsbeauftragter bei YNCORIS, gestartet. In den ersten vier Wochen der Kampagne, der Initialphase, erhielten die Mitarbeiter*innen vermehrt simulierte Mails. Über erste Erkenntnisse erfolgte im August ein Bericht im Intranet. In den kommenden Monaten werden in regelmäßigen Abständen immer wieder fingierte Phishing-Mails im elektronischen Briefkasten landen. Begleitet wird die Kampagne vom Betriebsrat. Die gewonnenen Auswertungen beziehen sich auf die gesamte Firma. Individuelle Daten von einzelnen Personen werden nicht an den Arbeitgeber zurückgemeldet. „Wir haben bei YNCORIS ein gutes Schutzlevel, aber 100-prozentige Sicherheit gibt es nicht“, sagt Welter. „Deshalb ist Awareness, also ein Bewusstsein für potenzielle Gefahren, so entscheidend. Wir hoffen, dass alle Mitarbeiter*innen die Kampagne als Hilfestellung anerkennen und in ihrem Verlauf die Sensibilisierung für das Thema wächst.“ MEINE POSITION IST SPITZE Fünf Jugendliche in Top-Jobs im Chemiepark Knapsack Christoph Kappenhagen ist neuer Vorstandsvorsitzender von ChemCologne S eit Anfang Mai hat Christoph Kappenhagen, Mitglied der Geschäftsleitung von YNCORIS, den Vorstandsvorsitz des Vereins ChemCologne e. V. übernommen. Die Vollversammlung wählte ihn zum Nachfolger von Dr. Clemens Mittelviefhaus, der Ende 2021 seinen Ruhestand bei YNCORIS angetreten hat und nun auch dieses Amt abgab. „Ich freue mich auf diese spannende Aufgabe“, sagt Kappenhagen. „Bei Chem- Cologne wollen wir gerade junge Menschen für die chemische Industrie begeistern und deren Erwartungen an eine moderne, offene und liberale Gesellschaft adressieren. Das ist mir eine Herzensangelegenheit.“ Der Vorsitz wird in der Regel für zwei Jahre gewählt. Als Stellvertreter fungiert weiterhin Lars Friedrich, CHEMPARK-Leiter bei Currenta. ChemCologne ist ein Netzwerk aus verschiedenen Unternehmen der chemischen Industrie, öffentlichen Einrichtungen sowie Forschungs- und Hochschulinstituten im Rheinland. Ziel ist es, Menschen und Unternehmen zu verbinden, Innovation und Vielfalt zu fördern und die Region im In- und Ausland Europas zu vermarkten. F ür einen Tag in die Haut eines Geschäftsführers oder einer Betriebsleiterin schlüpfen – das konnten Jugendliche am 23. August beim Wettbewerb „Meine Position ist spitze“. Die Brancheninitiative ChemCologne bot diese Chance bereits zum achten Mal zusammen mit ihren Mitgliedsunternehmen an. Ende Juni wurden die 45 Gewinner*innen ausgelost. Im Chemiepark Knapsack übernahmen fünf Schüler*innen ab 16 das Zepter. Jonas Juchelka aus Aachen schlüpfte in die Posi tion des Leiters Standortbetrieb bei YNCORIS, Celina Specht aus Düsseldorf leitete einen Betrieb und das Labor von Bayer, Pia Albiger aus Bonn wurde Geschäftsführerin bei CABB. Darüber hinaus übernahm Marie Kristin Sprenger aus Lindlar den Geschäftsführungsposten der Rhein-Erft Akademie, Pascal Hong aus Düsseldorf konnte sich als Betriebsleiter bei BASF beweisen. Einen ausführlichen Beitrag gibt es in der nächsten Ausgabe des KNAPSACKSPIEGELs. KNAPSACKSPIEGEL 4 / 2022 | 27
